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【教育】さいたま地裁 教員の残業は労働基準法上の時間外労働にあたると認めるも残業代や賠償金の支払いは認めない異例の判決 [スダレハゲ★]

1 :スダレハゲ ★:2021/10/01(金) 22:50:05.02 ID:NMgEwktc9.net
教員の残業代支払いめぐる訴訟、原告の請求退ける さいたま地裁
10/1(金) 14:30

https://news.yahoo.co.jp/articles/5065f09e057239cd99e1503db5faed337b37534a

教員の時間外労働に残業代が支払われないのは違法だとして、埼玉県の公立小学校教員の男性(62)が県に未払いの賃金約240万円を求めた訴訟の判決が1日、さいたま地裁であった。教員の残業が労働基準法上の時間外労働にあたるかが争われた初めての裁判だったが、石垣陽介裁判長は労基法上の法定労働時間の規制を超えた労働があったとした上で、賃金や賠償金の支払いは認めなかった。

【写真】さいたま地裁=さいたま市浦和区高砂3丁目

 石垣裁判長は判決で、「原告の勤務実態を見ると、(教員の給与について定めた)給特法はもはや教育現場の実情に適合していないのではないかとの思いを抱かざるを得ない。現場の教育職員の意見に真摯(しんし)に耳を傾け、勤務時間の管理システムの整備や給特法を含めた給与体系の見直しなどを早急に進め、教育現場の勤務環境の改善が図られることを切に望む」と、給特法見直しの必要性にも言及した。

 労基法では、使用者は「1日8時間、週40時間」(法定労働時間)を超えて労働させてはならない。時間外労働をさせる場合には、労使間で時間外労働に関する協定を結んだうえで割増賃金を支払うことを義務づけている。

 ただ、公立学校の教員には1971年制定の教職員給与特措法(給特法)があり、残業代を支払わない代わりに月給4%分の「教職調整額」を一律で支給している。一方で長時間労働を防ぐため、職員会議、修学旅行などの学校行事、校外実習、非常災害時の4業務(超勤4項目)を除いて、原則時間外労働をさせてはいけないとした。その結果、逆に4項目以外は「自発的な活動」だとみなされて、時間外労働として認められてこなかった。

 この制度の下では労働時間の管理が甘くなりやすいため過大な業務の見直しが進まず、「長時間労働の温床」とも指摘されてきた。

 原告の男性は2018年9月に提訴した。19年に定年退職したが、その後も再任用で埼玉県内の別の小学校に勤めている。

 原告側は、17年9月〜18年7月の勤務時間外に行った登校時の児童の見守りやテストの採点、草取りなどは「超勤4項目に該当しない通常業務」で労基法上の時間外労働にあたり、労使協定を結ばなかったのは違法だと主張。時間外労働が認められれば、この間の未払い賃金約240万円の支払いを求めるとしていた。

 また、未払い賃金の支払いが認められない場合でも、「違法な長時間労働を強いられたことによる精神的苦痛を看過してはならない」として、残業代相当額の損害賠償を支払うよう求めていた。

 これに対し県側は「校長から給特法に違反する時間外勤務の命令はなく、原告の業務は自発的なものだ」とし、時間外勤務には該当しないと主張していた。(森下友貴)

■教員の残業代訴訟と給特法を巡る経緯

1960年代後半 教員の超過勤務を巡る訴訟が相次ぐ

 71年 給特法制定。公立教員の給料の4%を「教職調整額」として上乗せする代わりに、残業代を出さない制度に

2002年 学校週5日制が完全導入

 08年 学習指導要領改訂。「脱ゆとり路線」で小中の授業時間が約40年ぶりに増

 14年 国際調査で日本の中学校教員の勤務時間が参加国最長に

 18年 埼玉県の公立小教員が未払い賃金の支払いを求めてさいたま地裁に提訴

 19年 改正給特法が成立。文科省が残業の上限を定める指針をつくる義務を盛り込む。夏休みをまとめどりしやすくする1年単位の変形労働時間制も可能に

 21年3月 教職の魅力を広めようと文科省が始めた「#教師のバトン」で、SNSに長時間労働の改善を訴える声が相次ぐ

   10月 さいたま地裁判決

45 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 00:17:39.45 ID:d6hvhEwS0.net

>>42
たしかに。
教員はもっと公務員っぽくてよいと思うよ。
普通の役所なんて17:15で閉まっちゃうんだから。
権限が曖昧なままいろんな責任を負わされてるのもよくない。
もう「それは学校の仕事じゃありませんので」で言い切っていいよ。
そのかわり基本的な読み書き計算だけをしっかりと教えればいいので。

84 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 09:40:17.32 ID:VGPozsRO0.net

>>1
こんな判決出してたら、教員の成りては増えんよねw

99 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 10:33:23.94 ID:PfuMsaSj0.net

> これに対し県側は「校長から給特法に違反する時間外勤務の命令はなく、原告の業務は自発的なものだ」とし

テストの採点も自発的とかすげー認識だな

77 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 09:24:28.42 ID:+uspUEsU0.net

>>76
その通り。

59 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 07:13:36.33 ID:KVhCmbLc0.net

どんな職場でもサービス残業あるやろ。
うちは自営業してるが理想的な労働環境というのは週休3日、出勤は朝10時の重役出勤。
この労働環境にするとスタッフのメンタルは大抵良くなる。

111 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 10:55:15.68 ID:i1DBxSF30.net

>>102
みなし残業ってこうなるよね
原告は可哀想だけど法律上仕方ない
立法府は仕事サボってるんじゃねえぞ

44 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 00:05:44.78 ID:kkdjk7qy0.net

>>14
それが正しいとでも?
奴隷根性染み着いてんな

61 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 07:29:29.32 ID:ZgnRchj10.net

>>6
さすがバカニート

39 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:51:34.98 ID:hKOb6zGq0.net

>>30
それな
根性論と奉仕の精神を美徳として
意義を唱える人間は悪と見なされる
だから続けられる教師には性犯罪者が多いんじゃないかとも思う

48 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 00:37:59.40 ID:zakKAkmQ0.net

定時になったら即帰ればいいんだよ
登下校の見回りなんて保護者に丸投げすりゃいい
「そんなの教師の仕事じゃねえだろ」ってメンタルのやつらが増えればこの問題は解決する

60 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 07:27:06.31 ID:+uspUEsU0.net

>>55
法律見直せよって異例のコメントだしてるな。
裁判所的には法令的に支払いを求める判決は出せないんだろう。

40 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:52:11.70 ID:Pc7Ww9eD0.net

地裁の裁判官はアホばかりなんだよ。

4 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 22:51:27.12 ID:1PFLLkVx0.net

↓こういうの、ゴキブリ公務員の常套手段だよなw
んで対外的には「〜手当なんて貰ってない(ソレに代替される隠れ特別手当はあるけどねw)」てカラクリw
ゴキブリ公務員は家族共々死ねよ。

沖縄の公立高校で、通常の授業以外の教師の仕事に手当が支給されていたことが昨日の参議院で明らかになった。
早期講座3000円、早朝の遅刻、服装指導1000円、模試監督1000円が支払われ、夏期講座にも支払われていたという。
教師には夏期休暇はない。だから夏期講座は教師の勤務時間内で行われたことになる。
それにも関わらず教師に報酬が支払われていた。
教師には時間外勤務の手当が支払われているのに、沖縄の公立高校では特別報酬をPTA会費から支払われていたのだ。
23年も前から続いていることには驚愕だ。
PTA側は実態が不透明だとして2月に学校側の説明を求めたが、

★ 教員側は「生徒が深夜徘徊(はいかい)する」「大学合格者が減る」と手当廃止に反発。★
★「無料の指導」も拒んだという。 ★

生徒の学力向上が目的ではなく金儲けが目的で早朝授業、夏期講座をやっている沖縄の教員の実態が明らかになった。
特別報酬をもらわないと学力向上のための特別授業はやらないのが沖縄の教員の常識であるということだ。あきれてしまう。
「教職調整額」をもらっているのに特別報酬をPTAからもらうのは二重報酬を取っていることであり犯罪行為だ。

114 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 11:03:52.00 ID:eIQSgc1N0.net

手当で同年代の事務職より給料もらってるんだから文句言うな
事務職はサービスだ

95 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 10:09:34.35 ID:9hyCls460.net

知人の教師は結構ヒマだって言ってたけど

64 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 07:32:16.02 ID:3QpMWyvc0.net

公務員は、国民の奴隷だからな。

32 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:41:16.28 ID:fvNxy1NY0.net

学校の先生の給料は普通の公務員より1割くらい高い
警察官と同じくらい

103 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 10:37:56.24 ID:+uspUEsU0.net

>>94
ならさっさと外部のプロを雇えって話。

50 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 01:04:08.11 ID:N8BpgIG00.net

>>48
あんた子どもいないだろ
俺は教師だけど、子どもがいる親がそれじゃ納得してくれねえよ

23 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:16:27.61 ID:9qHH4obA0.net

普通の会社で働けない人達

19 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:12:06.49 ID:MOQmgT+C0.net

部活とか教師にやらせるのが無理がある

29 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:37:20.65 ID:tYF5bwur0.net

管理職扱いなのになんで残業代の話になるの?

101 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 10:36:31.04 ID:6+oHQXiT0.net

教員て子供たちの長期休暇の時はどういう勤務になってんの?

3 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 22:50:52.14 ID:UayrW4sv0.net

またあたおか判定
ジャップ衰退しすぎだろ

17 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:05:15.78 ID:0SY3EqWj0.net

逃げたな裁判官

37 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/01(金) 23:49:05.28 ID:NzpKHJu30.net

コロナ禍で休校に世論の批判が強かったことで改めて思い知ったけど、親や世間様が学校に求めているのは、「うるさいガキどもを特定空間に閉じ込めてくれること」なんだよな。学校の社会的存在意義は「授業」にはない。
ほとんどの教員は給料減ってもいいから授業以外の仕事を減らして欲しいと思ってるはず。

134 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/03(日) 00:22:43.76 ID:gqhumJlu0.net

研修なんざ自分のスキルアップのためなんだから
本来なら自費&自分の時間で受けるものだろ

それを「業務」として行ってくれてるんだから感謝しろよ

66 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 08:29:38.17 ID:BqEWb2dA0.net

あたりまえ。

教師の自覚たりない

81 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 09:33:16.73 ID:obHMQbeW0.net

>>79
公務員になりたがる人が多い理由だよね

78 :ニューノーマルの名無しさん:2021/10/02(土) 09:30:43.96 ID:obHMQbeW0.net

>>1
民間企業も月40時間残業までは手当を認めるが、
それ以上は残業しても手当支給を認めないから。
更に休日出勤を代休で手当てを払わないのが日本社会。
今の高齢者達は全部手当が出ていたんだけどな。
氷河期世代あたりから全ての手当てが減らされてるわ。

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